Драчук, М. А. "Анахронизмы" Трудового кодекса Российской Федерации: дефекты, казусы или управленческие решения / Драчук М. А.> // Современное состояние законодательства и науки трудового права и права социального обеспечения: Мат-лы междунар. науч.-практ. конф. - М., 2010. - С. 220-225 Кл.слова (ненормированные): Трудовой кодекс РФ (дефекты) |
Драчук, М. А. "Человеческий фактор" в юридическом механизме управления несамостоятельным трудом / Драчук М. А.> // Российский ежегодник трудового права. - 2010. - №6.-С.203-217 Кл.слова (ненормированные): Человеческий фактор(трудовые отношения) |
Драчук, М. А. Материальная ответственность работника организации: некоторые проблемы теории и практики / Драчук М. А.> // Российский ежегодник трудового права. - 2005. - №1.-С. 233-244 Кл.слова (ненормированные): Материальная ответственность работника |
Драчук, М. А. Субъекты трудового права и субъекты трудового договора / Драчук М. А.> // Реализация норм права: Межвуз. сб. науч. тр. Вып.2. - Омск, 1999. - С. 84-86 Кл.слова (ненормированные): Субъекты трудового права -- Субъекты трудового договора -- Трудовой договор (субъекты) |
Драчук, М. А. К вопросу о самостоятельности института материальной ответственности работника / Драчук М. А.> // Вестник Омского университета. Серия "Право". - Омск, 2007. - Вып.3 (12), С. 85-95 Кл.слова (ненормированные): Материальная ответственность работника |
Драчук, М. А. О роли, видах, содержании и сущности локальных нормативных актов в структуре юридического механизма управления работниками / Драчук М. А.> // Российский ежегодник трудового права. - 2008. - №4.-С.74-88 Кл.слова (ненормированные): Локальные нормативные акты (трудовое право) -- Локальные нормы права -- Локальное нормотворчество |
Драчук, М. А. Дефекты юридического механизма исполнения судебных решений по отдельным категориям трудовых споров / Драчук М. А.> // Вестник Омского университета. Серия "Право". - Омск, 2009. - Вып.2 (19), С. 77-87 Кл.слова (ненормированные): Трудовые споры (проблемы исполнения судебных решений) |
Драчук, М. А. Приостановление действия трудового договора (в соотношении с правилами о времени отдыха и дисциплине труда) / Драчук М. А.> // Вестник Пермского университета. Серия Юридические науки. - Пермь, 2010. - Вып.1 (7), С.64-67 Кл.слова (ненормированные): Приостановление действия трудового договора -- Время отдыха |
Драчук, М. А. Правила внутреннего трудового распорядка в системе отношений управления трудом / М. А. Драчук> // Вестник Пермского университета. - 2008. - Вып. 1 (1). - С. 97-114 . - Сер. Юридические науки Кл.слова (ненормированные): управление трудом -- правила внутреннего распорядка Аннотация: В статье рассматриваются проблемы, связанные с локальными правовыми нормами в трудовом праве, их значением в российской юридической практике. Автор дает некоторые практические рекомендации и советы, улучшающие правовое положение работодателей при выборе модели их взаимодействия с работниками. |
Драчук, М. А. К вопросу о самостоятельности института материальной ответственности работника и его соотношении с дисциплиной труда / М. А. Драчук> // Известия вузов. Правоведение. - 2008. - N 1. - С. 101-116 Кл.слова (ненормированные): материальная ответственность -- дисциплина труда -- дисциплинарная ответственность -- оплата труда -- заработная плата -- премии -- выплата премий -- ответственность работников -- привлечение к ответственности -- дисциплинарные правонарушения -- служебные расследования -- дисциплинарные расследования Аннотация: Нормативное регулирование процедур привлечения работников к дисциплинарной и материальной ответственности. Этапы производства служебного (дисциплинарного) расследования. |
Драчук, М. А. Еще раз к дискуссии о трудовом договоре как источнике права (памяти Л. Ю. Бугрова) / М. А. Драчук> // Вестник Пермского университета. Сер.: Юридические науки. - 2013. - Вып. 3 (21). - С. 84-88 Кл.слова (ненормированные): источники права -- теория трудового права -- трудовые договоры Аннотация: Статья содержит обоснованный вывод автора о нормативной природе трудового договора и возможном его отнесении к источникам трудового права. Доп.точки доступа: Бугров, Л. Ю. (юрист, профессор ; 1950-1912) |
Драчук, М. А. Публичные начала в трудовом споре как причина федеральной юрисдикции / М. А. Драчук> // Трудовое право в России и за рубежом. - 2015. - № 2. - С. 20-21 Кл.слова (ненормированные): Трудовые споры (публичные начала) -- Забастовка -- Публичные интересы |
Драчук, М. А. Спрос и предложение на рынке труда: национальный правовой аспект / М. А. Драчук> // Трудовое право в России и за рубежом. - 2014. - № 3. - С. 45-48 Кл.слова (ненормированные): Рынок труда -- Организация занятости -- Трудовые отношения -- Труд (управление) |
Драчук, М. А. Роль профессиональных стандартов в построении современной нормативной модели рынка труда / М. А. Драчук> // Трудовое право в России и за рубежом. - 2016. - № 3. - С. 50-53 Кл.слова (ненормированные): Профессиональные стандарты -- Рынок труда (нормативная модель) -- Квалификационные требования -- Профессиональное образование |
Драчук, М. А. Безработица в системе элементов рынка труда как юридическая категория / М. А. Драчук> // Трудовое и социальное право. - 2017. - № 1. - С. 20-24 Кл.слова (ненормированные): Организация труда -- Управление трудом -- Рынок труда -- Предмет трудового права -- Занятость -- Безработица (юридическая категория) |
Драчук, М. А. Структурное и обособленное подразделения как объекты управленческого воздействия работодателя / М. А. Драчук> // Трудовое право в России и за рубежом. - 2017. - № 4. - С. 24-28 Кл.слова (ненормированные): Структура организации -- Обособленное подразделение организации -- Структурное подразделение организации -- Управление организацией -- Управление работниками организации -- Коллективный договор -- Работодатель (управленческое воздействие на структурные подразделения) |
Драчук, М. А. Управленческие права работодателя на смену хозяйской власти: реалии нового времени [Текст] / М. А. Драчук> // Трудовое право в России и за рубежом. - 2023. - № 3. - С. 10-13 Кл.слова (ненормированные): хозяйская власть работодателя -- управление трудом -- управленческие права работодателя -- пределы хозяйской власти Аннотация: Статья посвящена проблеме хозяйской (работодательской) власти как специфического вида воздействия работодателя на работников. Автор предлагает обсудить целесообразность данной классической конструкции и по итогу анализа современного состояния нормативной базы либо закрепить право работодателя на принятие управленческих решений и нормативные требования к ним, либо в имеющемся объеме управленческих прав этого субъекта конкретизировать формы и пределы их реализации. |