Поисковый запрос: (<.>K=Международные трудовые стандарты<.>) |
Общее количество найденных документов : 13
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1. 
|
Ершов, В. В.
Международные трудовые стандарты и российское трудовое право / Ершов В.В., Ершова Е.А. // Трудовое право. - 2001. - N1. - С.60-64
Кл.слова (ненормированные):
Международные трудовые стандарты
Доп.точки доступа:
Ершова, Е. А.
Найти похожие
|
2.
|
Лютов, Н. Л.
О неформальных источниках международно-правового регулирования труда / Лютов Н. Л. // Lex russica. - 2010. - № 4.С.781-807
Кл.слова (ненормированные):
Международно-правовое регулирование труда -- МОТ -- Международная организация труда -- Международные трудовые стандарты -- Естественное право -- Позитивное право -- Общепризнанные принципы и нормы
Найти похожие
|
3.
|
Лютов, Н. Л.
Международная торговля, ВТО и международные трудовые стандарты: какие уроки могут быть полезны для России / Н. Л. Лютов // Трудовое право в России и за рубежом. - 2013. - № 3. - С. 10-13
Кл.слова (ненормированные):
Международная торговля -- ВТО -- Международные трудовые стандарты -- Стандарты трудовые (международные)
Найти похожие
|
4.
|
Лютов, Н. Л.
Международные трудовые стандарты и международная торговля в условиях глобализации: проблемы взаимодействия (в свете вступления России в ВТО) / Н. Л. Лютов // Российский юридический журнал. - 2013. - № 6. - С. 127-135
Кл.слова (ненормированные):
Международные трудовые стандарты -- Трудовые стандарты (международные) -- Стандарты трудовые (международные)
Найти похожие
|
5.
|
Скачкова, Г. С.
Международные трудовые стандарты и регулирование труда иностранцев в России / Г. С. Скачкова // Трудовое право в России и за рубежом. - 2014. - № 4. - С. 32-35
Кл.слова (ненормированные):
Международные трудовые стандарты -- Труд иностранцев (регулирование) -- Трудовой кодекс РФ
Найти похожие
|
6.
|
Нурашева, Б. Ш.
Роль международного и зарубежного трудового права в совершенствовании механизма защиты трудовых прав работников Республики Казахстан / Б. Ш. Нурашева // Трудовое право в России и за рубежом. - 2014. - № 3. - С. 54-58
Кл.слова (ненормированные):
Конвенции МОТ -- Защита трудовых прав (Казахстан) -- Международные трудовые стандарты -- Международные договоры -- Трудовое право (Казахстан) -- Международное трудовое право
Найти похожие
|
7.
|
Томашевский, К. Л.
Сверхгибкость как новая тенденция развития индивидуального трудового права Беларуси [Текст] / К. Л. Томашевский // Российский юридический журнал. - 2016. - № 6 (ноябрь-декабрь). - С. 63-74
Кл.слова (ненормированные):
белорусское законодательство -- гибкость трудовых отношений -- международные трудовые стандарты -- наниматели -- работники -- сравнительно-правовой анализ -- трудовая дисциплина -- трудовое право -- трудовые отношения
Аннотация: Выдвигается гипотеза о появлении тенденции к сверхгибкости индивидуального трудового права Республики Беларусь. Данное научное предположение автор доказывает исходя из анализа новейшего законодательства о труде Беларуси, в том числе последних крупных изменений и дополнений, внесенных в Трудовой кодекс Республики Беларусь Законом от 8 января 2014 г. № 131-3, и положений Декрета Президента Республики Беларусь от 15 декабря 2014 г. № 5 "Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций", которые сопоставляются с правилами ТК. Толкуются и конкретизируются положения указанного Декрета и обращается внимание на противоречия между ним и ТК, в том числе концептуальные. Высказываются суждения о расхождении названной тенденции с международными трудовыми стандартами, формируемыми Международной организацией труда, с направлением развития законодательства в странах-участницах Евразийского экономического союза.
Доп.точки доступа:
Международный университет "МИТСО" (Минск). Кафедра трудового и хозяйственного права
Найти похожие
|
8.
|
Леньшин, А. А.
Реализация свободы объединений и права на ведение коллективных переговоров в государствах-членах ЕАЭС [Текст] / А. А. Леньшин // Российский юридический журнал. - 2016. - № 6 (ноябрь-декабрь). - С. 124-134
Кл.слова (ненормированные):
достойный труд -- коллективные переговоры -- международные трудовые стандарты -- профессиональные союзы -- свобода объединений -- социальное партнерство -- трудовое законодательство
Аннотация: На основании сравнительно-правового анализа трудового законодательства государств-членов ЕАЭС, действовавшего до и после принятия концепции достойного труда Международной организации труда, а также рассмотрения документов сотрудничества между странами ЕАЭС и МОТ делается вывод о значительном воздействии этой концепции на правовое регулирование принципа свободы объединений и права на ведение коллективных переговоров. Приводятся точки зрения исследователей из государств-членов ЕАЭС на данную проблему и отмечается, что необходима дальнейшая активная работа по совершенствованию трудового законодательства государств-членов ЕАЭС и приведению его в соответствие с международными трудовыми стандартами. По мнению автора, принцип свободы объединений и право на ведение коллективных переговоров - это неотъемлемые составляющие устойчивого экономического развития государств и углубления евразийских интеграционных процессов.
Доп.точки доступа:
Московский государственный юридический университет имени О. Е. Кутафина (Москва). Кафедра трудового права и права социального обеспечения
Найти похожие
|
9.
|
Головина, С. Ю.
Совершенствование законодательства о трудовом договоре государств - членов Евразийского экономического союза с учетом международных трудовых стандартов [Текст] / С. Ю. Головина // Трудовое право в России и за рубежом. - 2019. - № 4. - С. 14-17
Кл.слова (ненормированные):
международные трудовые стандарты -- условия труда -- трудовые договоры -- изменения трудового договора -- прекращение договора
Аннотация: В статье представлен сравнительный анализ некоторых положений трудовых кодексов государств ЕАЭС по вопросам заключения, изменения и прекращения трудового договора. Выявлены примеры несоответствия отдельных норм трудового законодательства международным договорам в сфере труда. Сделан вывод, что в процессе либерализации трудового законодательства необходимо прежде всего ориентироваться на международные трудовые стандарты, а в перспективе стремиться к гармонизации трудового законодательства в рамках ЕАЭС.
Доп.точки доступа:
Уральский государственный юридический университет. Кафедра трудового права
Найти похожие
|
10.
|
Скачкова, Г. С.
Всемирная история трудового права: тенденции и закономерности (обзор научно-практической конференции) / Г. С. Скачкова = World history of labor law: trends and patterns (review of the scientific and practical conference) // Государство и право. - 2019. - № 11. - C. С. 136-143
Кл.слова (ненормированные):
международные трудовые стандарты -- социально-трудовые отношения -- трудовые договоры -- трудовые споры -- самозанятые -- дисциплина труда
Аннотация: Обзор выступлений участников научно-практической конференции на тему "Всемирная история трудового права: тенденции и закономерности", состоявшейся 24 июня 2019 г. в Институте государства и права РАН. В центре внимания участников конференции оказались как теоретические, так и практические вопросы правового регулирования социально-трудовых отношений в современной России.
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Основная библиотечная БД
Стандартный