Поисковый запрос: (<.>K=ТРУДОВЫЕ ПРАВООТНОШЕНИЯ<.>) |
Общее количество найденных документов : 194
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1. 
|
Юдин, А. В.
Злоупотребления правом при использовании решения суда о восстановлении на работе незаконно уволенного работника / А. В. Юдин // Трудовое право. - 2008. - N 11. - С. 25-31
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- злоупотребления правом -- трудовые нарушения -- трудовые правоотношения -- исполнение решений -- восстановление на работе -- незаконные увольнения -- нарушение прав работников -- права работников -- трудовые права -- нарушение трудовых прав -- восстановление прав -- судебная защита -- защита прав -- саботаж -- увольнение с работы -- исковые требования -- невыносимые условия труда -- провоцирование нарушений -- дисциплинарные нарушения -- исполнительное производство -- судебные решения
Аннотация: Об эффективном восстановлении нарушенных прав по делам о восстановлении незаконно уволенного работника можно говорить лишь в случаях, когда состоялось реальное исполнение судебного акта.
Найти похожие
|
2.
|
Щербакова, М. А.
Особенности правового регулирования трудовых отношений с преподавателем высшего учебного заведения / М. А. Щербакова // Трудовое право. - 2005. - N 5. - С. 36-45
Кл.слова (ненормированные):
вузовские преподаватели -- вузы -- трудовые правоотношения -- преподаватели вузов
Аннотация: Основания возникновения трудовых отношений. Продолжительность рабочего времени и штатное расписание педагогических работников вузов.
Найти похожие
|
3.
|
Шутов, И.
ЛНА — «минное поле» для сотрудника [Текст] / И. Шутов // Трудовое право. - 2011. - N 10. - С. 33-47
Кл.слова (ненормированные):
локальные нормативные акты -- интервью -- беседы -- ЛНА -- трудовые правоотношения -- кадровое делопроизводство -- управление персоналом -- увольнения -- мнения специалистов -- беседы с кадровиками -- трудовые споры -- трудовой договор -- оформление трудовых отношений
Аннотация: Беседа в редакции с начальником отдела кадров Российской группы компаний Таврида Электрик Игорем Шутовым об обязанности работодателя разрабатывать локальные нормативные акты, о том насколько на деле распространена эта практика и что они в себя включают. И. Шутов высказывает мнение о том, какие случаи увольнения являются наиболее сложными, какие трудовые споры, связанные с трудовым договором, возникают чаще всего.
Найти похожие
|
4.
|
Шиткина, И. С.
Отношения хозяйственного общества и лица, выполняющего полномочия единоличного исполнительного органа: соотношение корпоративного и трудового законодательства [Текст] / И. С. Шиткина // Законодательство. - 2022. - № 6. - С. 36-42
Кл.слова (ненормированные):
директора -- единоличные исполнительные органы -- корпоративное право -- корпоративные правоотношения -- руководители -- трудовые правоотношения -- хозяйственные общества -- юридические лица
Аннотация: Статья посвящена правовому регулированию образования и деятельности единоличного исполнительного органа хозяйственных обществ. Рассмотрены вопросы правового регулирования деятельности директора на стыке трудового и корпоративного права.
Найти похожие
|
5.
|
Шебанова, А. И.
Особенности правового регулирования общественных отношений, возникающих при прохождении альтернативной гражданской службы / А. И. Шебанова // Государство и право. - 2005. - N 9. - С. 21-28
Кл.слова (ненормированные):
альтернативная гражданская служба -- альтернативная служба -- трудовые правоотношения -- служебно-трудовые правоотношения -- трудовая деятельность
Аннотация: Понятие и значение альтернативной гражданской службы. Статус граждан, проходящих альтернативную службу, служебно-трудовые правоотношения и их классификация. Основания прекращения альтернативной гражданской службы.
Найти похожие
|
6.
|
Швалева, Е. С.
Пределы корректировки трудовой функции в механизме обеспечения трудовой мобильности работника [Текст] / Е. С. Швалева // Российский юридический журнал. - 2018. - № 1 (январь-февраль). - С. 148-154
Кл.слова (ненормированные):
должностные инструкции -- должностные обязанности работника -- квалификационные справочники -- кодексы -- профессиональные стандарты -- работники -- работодатели -- трудовая мобильность -- трудовые правоотношения -- трудовые функции
Аннотация: Рассмотрены вопросы, касающиеся применения правовых механизмов корректировки трудовой функции в рамках обеспечения функциональной мобильности работника.
Доп.точки доступа:
Уральский государственный юридический университет (Екатеринбург)
Найти похожие
|
7.
|
Чуча, С. Ю.
Теория трудовых правоотношений в условиях трансформации сферы труда: обозначение проблемы [Текст] / С. Ю. Чуча = Theory of labor relations in the context of the transformation of the sphere of work: designation of the problem // Государство и право. - 2023. - № 3. - С. 153-157
Кл.слова (ненормированные):
заемный труд -- предмет трудового права -- промышленная революция -- теория единого неделимого трудового правоотношения -- теория комплекса трудовых правоотношений -- технологический уклад -- трансформация сферы труда -- трудовой договор -- трудовые правоотношения
Аннотация: Рассматриваются проблемы модернизации предмета трудового права и теории трудовых правоотношений в условиях трансформации сферы труда. На основании исторического анализа процесса структуризации права на отрасли, прогнозируется направление развития трудового права как частно-публичной отрасли. Предлагается и обосновывается конвергенция теории единого неделимого трудового правоотношения Н. Г. Александрова и теории комплекса трудовых правоотношений В. Н. Скобелкина в условиях перехода к новым технологическим укладам и роста дифференциации способов организации труда. На базе теории комплекса единых трудовых правоотношений предлагаются пути расширения предмета отрасли трудового права за счет включения в него возникающих на договорной и недоговорной основе новых связанных с применением труда человека отношений. Обосновывается необходимость смены презумпции доказывания наличия трудовых отношений, трехсубъектного состава участников системы правовых связей, возникающих при применении заемного труда (договора о предоставлении работника), и солидарной ответственности субъектов на стороне работодателя (солидарного работодателя).
Доп.точки доступа:
Александров, Н. Г.; Скобелкин, В. Н.
Найти похожие
|
8.
|
Чуча, С. Ю.
Приостановление действия трудового договора [Текст] / С. Ю. Чуча = Suspension of a labor contract // Государство и право. - 2023. - № 6. - С. 91-98 : портр.
Кл.слова (ненормированные):
мобилизация -- отпуск -- отстранение от работы -- приостановление трудовых правоотношений -- труд спортсменов -- трудовой договор -- трудовые правоотношения
Аннотация: В статье рассматриваются проблемы правового регулирования статики и динамики трудовых отношений. Проводится анализ научных исследований приостановления действия трудового договора. Обосновывается необходимость закрепления приостановления действия трудового договора в качестве института или подинститута трудового права. Предлагается закрепить легальную дефиницию соответствующего понятия в отдельной статье Трудового кодекса РФ с указанием основных форм приостановления действия трудового договора посредством отсылочных норм в других статьях Кодекса.
Найти похожие
|
9.
|
Чуча, С. Ю.
Особенности социального партнерства в сфере труда при несостоятельности работодателя / С. Ю. Чуча // Трудовое право. - 2004. - N 10. - С. 37-48
Кл.слова (ненормированные):
банкротство -- несостоятельность -- работодатели -- социальное партнерство -- трудовые правоотношения -- арбитражные управляющие -- трудовые договоры -- трудовые соглашения
Аннотация: Особенности субъектного состава трудовых и социально-партнерских правовых отношений при несостоятельности работодателя.
Найти похожие
|
10.
|
Чижов, Б. А.
Практика применения Трудового кодекса / Б. А. Чижов // Право и экономика. - 2005. - N 7. - С. 85
Кл.слова (ненормированные):
трудовые правоотношения -- трудоустройство -- трудовые договоры
Аннотация: Содержатся ответы на вопросы, касающиеся временного и постоянного трудоустройства граждан.
Найти похожие
|
|
|
|
Главная
Основная библиотечная БД
Стандартный