Балицкий, К. С.     Расторжение трудового договора в связи с совершением работником прогула: история правового регулирования, доктрина и судебная практика [Текст] / К. С. Балицкий // Российский юридический журнал. - 2016. - № 2 (март-апрель). - С. 165-176 Кл.слова (ненормированные): история российского права -- правовое регулирование -- прогулы -- работники -- работодатели -- судебная практика -- трудовая дисциплина -- трудовой договор -- увольнение Аннотация: Рассматривается изменение отечественного трудового законодательства в части норм, касающихся расторжения трудового договора с работником в связи с совершением им прогула, с XIX в. по настоящее время. Анализируется влияние доктрины трудового права и судебной практики на модернизацию правового регулирования данного основания увольнения. Доп.точки доступа: УрГЮУ. Кафедра трудового права